“全国五一劳动奖章”获得者刘庆华: 十三年三次进藏 点燃当地肾病治疗的希望之火

最新信息

“全国五一劳动奖章”获得者刘庆华: 十三年三次进藏 点燃当地肾病治疗的希望之火
2024-05-07 09:02:00
文/羊城晚报记者陈辉通讯员彭福祥章智琦
  从一名哈佛大学深造归来的优秀医学生,到国内知名肾内科临床及科研专家,再到地方医院的“领头雁”,这一路成绩的背后,是中山大学附属第一医院肾内科副主任刘庆华教授数年初心如磐、承梦前行的生动写照。就在4月28日,他获颁“全国五一劳动奖章”。
  探索求真,揭开慢性肾病“黑盒子”
  在中山医博士毕业后,刘庆华留在中山一院肾内科工作,几年后又到哈佛大学医学院开展博士后研究,学习的步伐不曾停歇。
  “从去美国的第一天开始,我就决定学成后尽早归国,把先进的医学技术、医学理念带回祖国,更好地服务人民群众。”怀揣着理想和对祖国医疗事业的热爱,刘庆华积极跟随美国导师出门诊、查房、开展科学研究。
  从哈佛归来后,刘庆华一直关注肾脏病国际前沿疗法。“肾病在中国发病率很高,患病人群大,且在治疗方面还有很多难题没有攻克,我觉得我有责任去探索一些更有效的治疗方法。”刘庆华说,中山一院肾内科是国家重点专科,每年都有数以万计的患者抱着希望而来,不能让他们失望而归。
  当时,肾病的生物免疫抑制治疗在国内开展甚少,尚未形成明确的诊疗指南。刘庆华探索求真,做了大量的前瞻性研究,逐步将新疗法合理地应用到临床上,让许多徘徊在死亡边缘的患者找到了正确的就医之路,看到了人生曙光。
  许多疾病的发病机制至今仍是未解之谜,肾病也包括在内。潜心肾脏病科研多年,刘庆华勇于挑战揭开“黑盒子”,对慢性肾脏病的发病机制和治疗靶点进行系统性研究,包括慢性肾脏病流行病调查研究、肾脏病发病机制研究、腹膜透析相关腹膜纤维化机制研究等。
  十三年三次进藏,打造带不走的人才队伍
  从2005到2017年,刘庆华先后3次参加医疗援藏工作。
  第一次进西藏,他作为中山一院博士医疗队队长,赴西藏林芝开展义诊活动;
  第二次进西藏,他深入拉萨牧区开展流行病学调查,通过一个多月在4000米以上的高原地区流调(当雄县),首次证实了“高原肾脏病综合征”,为当地疾病防治指明方向,引起国际医疗界关注;
  第三次进西藏,他担任广东省“组团式”援藏医疗队副队长、林芝市人民医院内科副主任、血透中心主任,在西藏林芝大力推广腹膜透析、开展系列新技术、建立医疗人才梯队、推进肾病学科建设,通过一年多的援藏工作成功帮扶该院创建“三甲”医院。
  他更是探索多方医疗援助长效机制,在当地打造了一支“带不走的医疗卫生人才队伍”,变“输血”为“造血”。
  因为援藏成绩出色,他被西藏自治区政府聘为“援藏首席专家”,被评为“林芝市道德模范先进个人”“林芝市科研创新先进个人”“优秀援藏干部”“创三甲先进个人”等。
  当好领头雁,用科研反哺教学促进临床
  能力有多大,责任就有多大。2022年9月,刘庆华被选派到揭阳市人民医院挂任党委副书记、院长,该院是中山一院进行跨区域“一对一”帮扶的定点医院。
  到揭阳市人民医院任职后,刘庆华团结全院上下员工,带领该院成功通过三甲复审,顺利通过住培国检,获评广东省医疗系统先进集体,实现“国自然”零的突破,新增9个省临床重点专科(目前共14个),推行绩效工资改革,实行管理干部测评和考核,首次举办广东省高水平医院院长论坛……有效推进该院医、教、研、管水平全面提升。
  值得一提的是,刘庆华坚持人才强院、科教兴院发展战略,注重加强医院科研和教学管理,推动临床、教学、科研相融合,用科研反哺教学、促进临床。在一系列措施推动下,揭阳市人民医院目前已拥有高级职称人员400多名,拥有博士生、硕士生300多名,并建设有揭阳市首家临床医学科研实验室,配套电镜、激光共聚焦显微镜、高内涵分析系统、流式细胞分析仪、超高速离心机、多功能酶标仪等一系列科研设备。
(文章来源:羊城晚报)
免责申明: 本站部分内容转载自国内知名媒体,如有侵权请联系客服删除。

“全国五一劳动奖章”获得者刘庆华: 十三年三次进藏 点燃当地肾病治疗的希望之火

sitemap.xml sitemap2.xml sitemap3.xml sitemap4.xml